为进一步加强内部管理，， ，，，严肃工作纪律，， ，，，规范员工行为，， ，，，提升整体工作效能，， ，，，根据集团党委关于加强作风建设的重要部署，， ，，，进一步严明工作纪律，， ，，，改进工作作风的要求，， ，，，我单位针对劳动纪律执行过程中暴露出的问题，， ，，，集中开展了专项整改工作。。。。。。
按照集团要求，， ，，，公司于4月2日当天对打卡机蓝牙打卡功能进行了关闭。。。。。。并形成通知下发到每名职工，， ，，，确保以后不再出现利用蓝牙打卡的情况发生。。。。。。
外勤工作中存在的签批手续不完善、审批流程不规范等问题，， ，，，将规范外勤签批手续列为纪律整改重点内容。。。。。。推行“部门负责人初审—分管领导终审—综合部门备案”三级审批流程，， ，，，形成“申请必留痕、审批必到人、责任必追溯”的闭环管理。。。。。。
我单位将以此次整改为契机，， ，，，持续强化纪律作风建设，， ，，，推动纪律管理工作向科学化、精细化迈进，， ，，，切实做到将纪律的“软约束”转化为改革发展的“硬支撑”，， ，，，为公司持续健康发展提供坚实保障。。。。。。